في السادس من فبراير، اجتمع جميع موظفي مجموعة بيرفكت ديسبلاي في مقرنا الرئيسي في شنتشن للاحتفال بالجزء الأول من مؤتمر المكافآت السنوية للشركة لعام 2023! هذه المناسبة الهامة هي فرصة للشركة لتقدير ومكافأة جميع الأفراد المجتهدين الذين ساهموا طوال العام الماضي، وقد حظيت باهتمام جميع العاملين!

ترأس رئيس مجلس الإدارة، السيد هي هونغ، المؤتمر بنفسه. وأوضح أن عام 2023 كان عامًا حافلًا بالمنافسة والتغييرات. وعلى الرغم من التحديات المختلفة، كارتفاع أسعار المكونات الأولية، والمنافسة السعرية الشديدة في سوق الأجهزة، وظهور منافسين جدد، ومحدودية الطاقة الإنتاجية، فقد أثمرت الجهود الجماعية لجميع موظفي شركة بيرفكت ديسبلاي نتائج ملموسة. فقد حققت الشركة أهدافها المحددة، وشهدت نموًا ملحوظًا في قيمة الإنتاج، وإيرادات المبيعات، وإجمالي الربح، وصافي الربح. وهذا ثمرة جهود ومساهمات جميع الموظفين، ويستحق كل فرد منهم التقدير على عمله الدؤوب!

قررت الشركة توزيع 10% من صافي الأرباح كمكافآت سنوية على جميع الموظفين تقديراً لمساهماتهم خلال العام الماضي. لا يقتصر هذا على تقدير جهود الموظفين فحسب، بل يحفز الجميع أيضاً على مواصلة تفانيهم ومثابرتهم في العام المقبل، ساعين معاً لتحقيق أهداف أكبر!

في عام 2024، ستشتد المنافسة في القطاع، وسيصبح المشهد الدولي أكثر تعقيدًا. ومع ذلك، لدينا العديد من المبادرات الهامة المخطط لها، بما في ذلك تطوير منتجات جديدة، وتوسيع الأسواق، وبناء العلامة التجارية، واستكمال وافتتاح مجمع هويتشو الصناعي، وتنفيذ برامج تطوير الموظفين وتحفيزهم. ستوفر هذه المبادرات دعمًا قويًا لتحقيق أهدافنا للعام الجديد!

مع اكتمال وتشغيل مجمع هويتشو الصناعي، نتوقع أن تصل الطاقة الإنتاجية الإجمالية للمجموعة، وتوسعها في السوق، وقدراتها البحثية والتطويرية إلى مستويات جديدة خلال العام المقبل. وستتعزز قدرتنا التنافسية بشكل ملحوظ، مما يرسخ أساساً متيناً لتحقيق رؤية المجموعة وأهدافها طويلة الأجل.

رغم أن الطريق أمامنا مليء بالتحديات، سنبدأ من جديد، خطوة بخطوة. نؤمن إيمانًا راسخًا بأنه في العام الجديد، مسترشدين برؤيتنا ورسالتنا المؤسسية الطموحة، وبتكاتف جميع الموظفين وإيماننا بروح العمل الجاد، سنسعى جاهدين نحو ابتكار المنتجات، وتوسيع نطاق السوق، وخفض التكاليف. وببذل جهودنا وخبراتنا، سنحقق بلا شك أهدافنا للعام الجديد!