Pe 16 august, Perfect Display a organizat cu succes a doua conferință anuală de bonusuri pentru angajați din 2022. Conferința a avut loc la sediul central din Shenzhen și a fost un eveniment simplu, dar grandios, la care au participat toți angajații. Împreună, au fost martori și au împărtășit acest moment minunat care a aparținut fiecărui angajat, sărbătorind rezultatele fructuoase obținute prin eforturi colective și aplaudând realizările companiei. 

În timpul conferinței, președintele, dl. He Hong, a exprimat sinceră recunoștință față de toți angajații pentru dăruirea și munca în echipă. El a subliniat că realizările companiei aparțin fiecărei persoane care a lucrat cu sârguință în funcțiile sale respective. În conformitate cu filosofia de împărtășire a realizărilor și de promovare a creșterii reciproce între companie și angajații săi, compania se asigură că succesul său aduce beneficii tuturor angajaților. 

Președintele He a menționat că, în ciuda declinului industriei în 2022 și a situației din ce în ce mai dificile a comerțului exterior, precum și a intensificării concurenței, compania a menținut un ritm bun de dezvoltare datorită eforturilor colective ale tuturor angajaților. Compania și-a atins în mare măsură obiectivele stabilite la începutul anului și progresează pozitiv.

 Un alt anunț important făcut în timpul conferinței este progresul fără probleme al construcției parcului industrial independent al filialei din Zona de înaltă tehnologie Zhongkai, Huizhou. Proiectul intră într-o nouă fază și se așteaptă ca lucrările principale de construcție să fie finalizate până la sfârșitul anului, iar producția să înceapă la mijlocul anului viitor. Această amplasare majoră a companiei acoperă o suprafață de 40 de acri și prevede 10 linii de producție. Filiala din Huizhou va juca un rol semnificativ în viitoarele capacități de cercetare, dezvoltare și producție ale companiei, sporindu-i capacitatea de livrare și perfecționând coordonarea companiei între „Fabricat în China” și marketingul global. Aceasta va pune bazele dezvoltării orientate către public a companiei și a creșterii rapide.

Bonusul anual este distribuit în funcție de condițiile de funcționare anuale ale companiei, de profitabilitate și de performanța individuală. Acesta reprezintă angajamentul companiei față de creșterea personală și corporativă, precum și față de împărtășirea realizărilor.

Punctul culminant al conferinței de bonusuri a fost prezentarea și distribuirea bonusurilor anuale către departamente și persoane. Reprezentanții fiecărui departament și persoane și-au primit bonusurile cu zâmbetul pe buze. Aceștia au ținut discursuri scurte în care și-au exprimat recunoștința pentru oportunitatea oferită de companie de a obține performanțe remarcabile. De asemenea, i-au încurajat și motivat pe toți angajații să continue să lucreze împreună cu unitate și cooperare, impulsionând dezvoltarea companiei către noi culmi. 

Conferința anuală privind bonusurile s-a încheiat într-o atmosferă pozitivă. Se consideră că spiritul de echipă și de împărtășire demonstrate la acest eveniment vor propulsa compania spre noi succese și vor continua să avanseze spre îndeplinirea obiectivelor anuale și pe termen lung.