16 sierpnia Perfect Display z sukcesem zorganizowało drugą doroczną konferencję premiową dla pracowników w 2022 roku. Konferencja odbyła się w siedzibie głównej w Shenzhen i była prostym, ale uroczystym wydarzeniem, w którym uczestniczyli wszyscy pracownicy. Wspólnie byli świadkami i dzielili się tą wspaniałą chwilą, która należała do każdego pracownika, świętując owocne rezultaty osiągnięte dzięki wspólnemu wysiłkowi i doceniając osiągnięcia firmy. 

Podczas konferencji, prezes He Hong wyraził serdeczną wdzięczność wszystkim pracownikom za ich zaangażowanie i pracę zespołową. Podkreślił, że sukcesy firmy są zasługą każdego, kto sumiennie wykonuje swoją pracę na swoim stanowisku. Zgodnie z filozofią dzielenia się osiągnięciami i promowania wzajemnego rozwoju między firmą a jej pracownikami, firma dba o to, aby jej sukces przynosił korzyści wszystkim pracownikom. 

Prezes wspomniał, że pomimo spowolnienia w branży w 2022 roku i coraz trudniejszej sytuacji w handlu zagranicznym, a także zaostrzonej konkurencji, firma utrzymała dobrą dynamikę rozwoju dzięki wspólnemu wysiłkowi wszystkich pracowników. Firma w dużej mierze osiągnęła cele wyznaczone na początku roku i odnotowuje pozytywne postępy.

 Kolejnym ważnym ogłoszeniem podczas konferencji jest płynny postęp prac nad budową niezależnego parku przemysłowego spółki zależnej w strefie zaawansowanych technologii Zhongkai w Huizhou. Projekt wkracza w nową fazę i oczekuje się, że główna część budowy zostanie ukończona do końca roku, a produkcja rozpocznie się w połowie przyszłego roku. Ten główny obszar firmy obejmuje obszar 40 akrów i planuje się uruchomienie 10 linii produkcyjnych. Spółka zależna w Huizhou odegra znaczącą rolę w przyszłych możliwościach badawczo-rozwojowych i produkcyjnych firmy, zwiększając jej możliwości dostawcze i doskonaląc koordynację między hasłem „Made in China” a globalnym marketingiem. Położy to podwaliny pod rozwój firmy zorientowany na klienta i dynamiczny wzrost.

Roczna premia jest przyznawana na podstawie rocznych warunków działalności firmy, rentowności i indywidualnych wyników. Stanowi ona wyraz zaangażowania firmy w rozwój osobisty i korporacyjny, a także dzielenia się osiągnięciami.

Punktem kulminacyjnym konferencji premiowej było wręczenie i wręczenie premii rocznych działom i pracownikom. Przedstawiciele każdego działu i każdego pracownika z uśmiechami na twarzach odebrali swoje nagrody. Wygłosili krótkie przemówienia, w których wyrazili wdzięczność za szansę, jaką firma dała im na osiągnięcie znakomitych wyników. Zachęcali również i motywowali wszystkich pracowników do dalszej, pełnej jedności i współpracy, wspierając rozwój firmy na nowe szczyty. 

Doroczna konferencja premiowa zakończyła się w pozytywnej atmosferze. Wierzymy, że duch zespołowy i dzielenia się, jaki zaprezentowano podczas tego wydarzenia, pobudzi firmę do osiągania nowych sukcesów i dalszego rozwoju w kierunku realizacji celów rocznych i długoterminowych.